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農協向けビジネスコンサルティング業務(人事コンサルタント)

募集職種
コンサルティング関連/コンサルティング/全般
仕事内容
主に農協グループに対して、以下の業務を担当、推進いただきます:

<コンサルティング業務>
現状、以下の業務を想定しています。
 ・中期経営計画の策定支援
 ・適正要員配置の実現支援
 ・組合員意識調査の実施支援

<業務拡大のための営業・提案業務>
 ・JAグループ(各種全国組織、県中央会、信用農業協同組合連合会、農協等)に対する業務提案
 ・JAグループとのリレーション維持・構築

<新規サービスモデルの企画・立案業務>
 ・新規サービスの企画・立案
 ・既存サービスメニューの汎用化・ツール化

※スタッフ・シニアスタッフは、マネジャーの監督・レビューのもと、各職務の情報収集・成果物作成等の業務を主体的に遂行することが求められます?
必要業務経験
<マネジャーレベル>

■業務を遂行するうえで以下の基本スキルが必要です。 【求める人材】
・業界を問わず人事制度(等級制度、人事考課制度、報酬制度)設計に関する経験がある人材
・ 職員満足度の向上への取り組みや組織変革に関する業務に関する経験がある人材
・ 教育研修制度(人材育成制度)の枠組み理解している人材
(思考能力)
・論理的思考能力
・ 自らの考えを伝えクライアントの役員レベルと対等にコミュニケーションできる能力
(ドキュメンテーション能力)
・ Excel(関数、ピボット、グラフ)・Powerpointを効率的に利用できる能力
(業務完遂能力)
・プロジェクトの計画(タスク切りが詳細までできる)を策定する能力
・複数領域のプロジェクトを同時並行で進めていける能力
・チームとして成果を挙げることができるチームビルディング能力
・未知の領域でもチームメンバー・専門家と協力しながら仕事を遂行する能力
【経験】
(必須経験)
以下のいずれかの業務経験が必須です
・人事制度構築や組織・人事戦略の立案に携わってこられた方(具体的には採用・教育、給与、人事考課運用の実務経験7年以上)
・人事コンサルタント経験10年以上
(尚可経験)
以下のいずれかの業務経験があると望ましいです。なお、公認会計士資格の有無は問いません
・社内での人事制度改革・組織変革などのプロジェクト経験
・現業部門(営業・製造現場等)における経験
・上場企業・大企業の子会社等において人事、採用・教育、給与、人事考課運用など人事関連業務を一気通貫での経験

<スタッフ・シニアスタッフレベル>

■業務を遂行するうえで以下の基本スキルが必要であり、スタッフ・シニアスタッフには基本スキルを重視します。
(思考能力)
・論理的思考能力
・ 自らの考えを伝えるコミュニケーション能力
(ドキュメンテーション能力)
・ Excel(関数、ピボット、グラフ)・Powerpointの効率的な使用能力
・会議のポイントを抑えた正確な議事録作成能力
・ 2次データを効率的に収集するとともに、必要に応じて関係機関・会社等に対して問い合わせを行い、結果をとりまとめる能力
(業務完遂能力)
・新しい取り組みに前向きで、常に勉強することを苦手にしない能力
・未知の領域でもチームメンバー・専門家と協力しながら仕事を遂行する能力
(その他)
・コンサルタントとしての品格を意識しそれを実行する能力

■案件ごとに以下の専門スキルが必要となるため、いずれかに興味をもった人材が望ましいです
【人事制度の構築支援】
・人事制度(等級、人事考課、報酬)設計に関する業務
・ 職員満足度調査の設計と調査結果を分析する業務
・ 教育研修制度(人材育成制度)の企画・立案とその実施支援に関する業務

■会計士資格の有無は問いませんが、下記の経験者は優遇します
・現業部門(営業・製造現場等)における経験
・上場企業・大企業の子会社等において人事、採用・教育、給与、人事考課運用など人事関連業務を一気通貫での経験
・上場企業・大企業、コンサルティングファームにおいての人事・人事考課運用、教育研修人事関連業務経験
・(給与計算や労務のみの経験は不可です)
推定年収
~2000 万円
勤務地
東京都
最終学歴
大学
各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 介護
諸手当
通勤手当 退職金 資格取得奨励 各種学校費用補助 団体生命保険 財形貯蓄
会社名
4大監査法人(big4)のメンバーファーム
業種
コンサルティング全般/コンサルティング全般
事業内容
監査、マネジメントコンサルティング、株式公開支援、ファイナンシャル アドバイザリーサービス等を提供する日本で最大級の会計事務所のひとつです。国内約40都市に約3,000名の公認会計士を含む約5,000名の専門家を擁し、大規模多国籍企業や主要な日本企業をクライアントとしています。
会社の特徴
日本初の全国規模の監査法人として1968年に創立されました。東京・名古屋・京都・大阪・福岡の5都市から始まった国内ネットワークは、現在では全国約40都市を結んでいます。「経済社会の公正を守り、率先してその発展に貢献する」ことを経営理念の第一に掲げ、公認会計士を中心とするプロフェッショナルファームとしてさまざまなサービスを提供しています。

コンサルタントからのメッセージ

【日本の経済成長にも影響を与える付加価値の高いビジネスです】近年、農地法改正や6次産業化推進により大きく変化が始まろうとする中で、総合力を活かしJAの経営の高度化を助言しています。
既に多数の業務提供実績(売上規模は直近200%成長を達成)があり、JA支援のリーディングカンパニーとしてJAグループ内でも認知度を高めています。

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