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募集職種

管理／人事・総務／人事
管理／人事・総務／総務

仕事内容

■業務内容 　
人事業務全般
・人事制度の企画・運用（報酬制度・評価制度）
・就業規則等の人事関連規程の改訂（法令改正対応等）
・社員教育体系の整備・運用
・新卒・中途採用の企画・運営
・人事労務業務全般の企画、提案、改善　等
・子会社への人事面でのサポート

必要業務経験

【必須】
・人事労務の実務経験（5年以上）
・人事関連諸規程、人事関連法規に関する理解
【尚可】
・人事制度の設計経験
・人事ITシステムの企画・導入経験
・人材育成体系構築、研修プログラムの企画・導入経験
・採用戦略立案、採用プロセス設計、採用実務の経験
・不動産もしくは金融業界での勤務経験

推定年収

950～1350 万円

勤務地

東京都

最終学歴

大学

各種保険

屋内原則禁煙（喫煙室設置）、基本給は割16で6月と12月に基本給2ヶ月分を支給（別途賞与有）、残業は100%支給、フレックスタイム制（コアタイム10:00~15:00）、テレワーク制度（週2日以内）

諸手当

退職金、確定拠出年金、定期健康診断、育児介護支援制度、健保組合各種サービス（フィットネスクラブ優待利用、契約ホテル・レジャー施設優待利用等）、英語研修、海外研修制度（米国）、資格取得支援制度

会社名

独立系大手不動産アセットマネジメント企業

業種

不動産金融全般／不動産金融全般

事業内容

上場REITや国内機関投資家・海外投資家から運用受託する不動産ファンドのアセットマネジメントサービス企業。当社グループは、ファンド組成から出口まで、アセットマネジメントのワンストップ・サービスを提供します。デューディリジェンス、アクイジション、ファイナンス、リーシング、エンジニアリング、ディスポジション等、当社グループでは様々な専門家やチームを擁し、全社で総合的なアセットマネジメントサービスの提供を行っております。

会社の特徴

国内アセットマネジメント会社としては最大規模を誇っています。更に、中規模オフィス、賃貸住宅、それぞれを投資対象とするJ-REIT（上場）、大規模オフィス等を対象とする私募REIT、および多数の私募ファンドを運用し、取り扱うアセットクラスも多岐にわたっています。